2. 年龄偏小的员工：重点对未成年工和童工监测，及保护。

3. 高工龄的员工：关注福利，年假，社保，合同等。

4. 孕妇产妇：关注产假，劳动保护，工作时间，工作内容等。

5. 学徒工：关注工作时间，劳动报酬，休息日，劳动合同等。

6. 化学品操作工：关注劳动保护，培训，防护用品等。

7. 三班倒的员工：关注工作时间，劳动报酬，休息日等。

8. 兼职工：关注劳动报酬，劳动合同，工资发放等。

9. 女性员工，面容老实的员工，反应迟缓的员工等。

10. 其他